Organisaatiot eivät kaadu yksittäiseen ongelmaan – vaan siihen, ettei tilannekuva ole selkeä. Resilienssikompassi näyttää, miten hyvin organisaatio kestää muutosta juuri nyt.

“Saat 3 minuutissa kokonaiskuvan, jonka avulla johtoryhmä voi tehdä parempia päätöksiä – ilman arvailua.”

Mitä näemme henkilöstökyselystä kolmessa minuutissa?

Resilienssikompassi kokoaa henkilöstökyselyn rakenteellisen hyvinvoinnin, organisaation
toimintadynamiikan ja resilienssin kriittiset osa-alueet yhdeksi toimintaa ohjaavaksi näkymäksi.

Työyhteisökysely

Vahvuudet ja riskialueet koko organisaatiossa.

Toimintadynamiikka

Mihin suuntaan energia painottuu arjessa.

Resilienssikompassi

Missä suunta on vahva ja missä haavoittuvuus näkyy.

Kiitos, kun tutustuit Resilienssikompassiin.

Resilienssikompassi on suunniteltu hetkiin, jolloin päätöksiä ei voi enää tehdä arvailun
varassa. Se tiivistää organisaation palautumiskyvyn, kuormituksen ja suunnan yhteen selkeään
näkymään – johtoryhmän keskustelun pohjaksi.

Jos haluat esitellä Resilienssikompassin omalle johdolle tai varata lyhyen etäesittelyn,
voit olla suoraan yhteydessä.

Ota yhteyttä